Stärken-Wiki

verantwortungsvoll

Menschen vertrauen Dir. Es gelingt ihnen sich Dir gegenüber zu öffen, ihre Masken fallen zu lassen und sich zu trauen, so zu sein, wie sie es wirklich sind. Andere erleben Dich als integer, verantwortungsvoll, vernünftig und zuverlässig. Was Du sagst, das tust Du auch. Über andere sprichst Du in deren Abwesenheit ebenso respektvoll, als wären sie dabei. Das Vertrauen das Menschen Dir gegenüber als Führungskraft entgegenbringen ist ein enormer Hebel für Engagement, Zusammenhalt und Leistung im Team.

1. Was man davon hat ...

… Gewissenhaftigkeit ausstrahlen
Dadurch wirkt man auf Andere:
  • pflichtbewusst
  • verbunden
  • zuverlässig
  • gründlich
 
… Teamorientiertes Handeln
Dadurch wirkt man auf Andere:
  • solidarisch
  • kooperativ
  • organisiert
  • vertrauensvoll
 
… hohe Führungsbereitschaft und -kompetenz
Dadurch wirkt man auf Andere:
  • ernsthaft
  • eigenverantwortlich
  • vernünftig
  • bewusst
  • (für etwas) einstehend

2. Wie man noch besser darin wird ...

…im Denken
Die eigene Einstellung checken!
  • du übernimmst 100% Verantwortung für dein Erleben, Deine Situation und deine Gefühle, triffst eigene Entscheidungen und trägst die Konsequenzen
  • du bist dir stets über Sinn und Umfang sowie Auswirkungen deiner Vorhaben bewusst und klärst innerlich vorab „W-Fragen“, z.B. Wer macht was? …
Dein Nutzen!
  • du bist frei in deinen Entscheidungen und Handlungen, weil du weißt, dass nur du selbst über dein Leben bestimmst
 
 
…der Körper
  • offene, selbstbewusste Haltung
  • fester, sicherer Gang
  • ermunterndes, offenes Lächeln
 
…der Fokus
  • nur ich trage die Verantwortung für mein Leben und mein Erleben der Welt
  • Bereitschaft signalisieren Verantwortung zu übernehmen
  • Konsequenzen tragen
  • transparent kommunizieren
 
…im Sprechen
  • „Ich“ statt „man“ verwenden um klar Stellung und Verantwortung zu beziehen
  • klare Ansprache und Information aller Beteiligten bei Projekten
  • Fragen stellen
  • Konsequenzen bestimmter Vorhaben offen auf den Tisch legen
  • Hilfe anbieten
  • Fehler offen zugeben
 
… eine Übung dazu ausprobieren
Übung 1: 100% Verantwortung
  • nur deine Einstellung entscheidet, ob du zufrieden, unzufrieden, gestresst oder gelassen bist. Du trägst Verantwortung, welche Gefühle entstehen
  • nimm dir ein Blatt Papier und einen Stift. Notiere dir die letzte Situation, in der du einen anderen Menschen für ein unangenehmes Gefühl verantwortlich gemacht hast – egal ob privat oder beruflich
  • worum ging es? Was ist genau passiert? Notiere dir deine Gedanken.
  • jetzt spiele die Situation erneut durch. Diesmal übernimmst du die alleinige Verantwortung für deinen Standpunkt und deine Gefühle! Was tust du? Was sagst du? Wie siehst du dich in der Situation? Was hat sich verändert? Wie geht es dir damit – Wie fühlt sich deine Verantwortung für dich selbst an? Notiere dir deine Gedanken!
  • je mehr du die alleinige Verantwortung übernimmst, desto aktiver und handlungsfähiger, selbstbestimmter lebest du dein Leben. Durch diese Übung schulst du dein Bewusstsein dafür Verantwortung zu tragen

3. Was es noch Wissenswertes dazu gibt ...

…Zitate
“Grundlage jeder wahren Verantwortung und damit der höchsten Form von Menschenwürde bleibt es, sich darüber klar zu werden, was das, was man tut, wirklich bedeutet.”
  • (Max Steenbeck)
“Wir sind nicht nur für das verantwortlich, was wir tun, sondern auch für das, was wir nicht tun.”
  • (Molière)
“Der Preis der Größe heißt Verantwortung.”
  • (Winston Churchill)

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