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Petra Börsing

Inhaberin der Unternehmensberatung effect:change
Systemischer Coach, Beraterin und Trainerin

Suche nicht nach Fehlern, suche nach Lösungen“ (Henry Ford)

Petra Börsing ist zertifizierte Changemanagerin, systemischer Coach und Managementtrainerin. Seit 1999 gestaltet sie ihre bundesweit agierende Unternehmensberatung „effect:change“, deren Wirkungsausrichtung der inhabergeführte Mittelstand ist.

Sie ist Spezialistin für systemische Teamentwicklung und ganzheitliche Kommunikation, Entwicklerin von Führungs- und Managementkompetenzen und Initiatorin und Begleiterin von Changeprozessen auf der Organisations- und Personalentwicklungsebene.

Nach ihrem Hochschulstudium der Politischen Wissenschaften, Volkswirtschaftslehre und internationalen Rechte in Heidelberg, sammelte sie intensive innerbetriebliche Erfahrungen als Führungskraft, bevor sie sich 1999 selbständig machte und ihren Stärken als Mensch mit hoher Empathie, Wertschätzung und Problemlösungsfähigkeit folgte und sich den Menschen und deren Herausforderungen in Organisationen zuwandte.

Sie lebt mit Ihrer Familie in Bremen.

Themenschwerpunkte:

  • Prozessorientierte Organisations-und Personalentwicklung
  • Systemisches Business-Coaching
  • Ressourcen- und stärkenorientierte Teamentwicklung
  • Leadership- und Management-Trainerin
  • Talentmanagerin

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